As empresas têm um papel fundamental na cultura das pessoas, elas têm o poder de auxiliar o desenvolvimento de seus colaboradores e fortalecer soft skills como a Colaboração: saber trabalhar bem em grupo; Flexibilidade: saber se adaptar às mudanças; Trabalhar sob pressão: gerenciar estresse sem perder o foco; Comunicação eficaz: ouvir atentamente e se comunicar de maneira clara; Orientação para resultados: atingir o resultado final da maneira mais eficaz possível e Liderança de equipe: saber como motivar e engajar grupos.

Percebemos que desenvolver pessoas é um ótimo negócio, e dentro das empresas é um ótimo lugar para isso acontecer, e além de tudo de se medir, pois quando a empresa fortalece o desenvolvimento de seus colaboradores pode ser classificada como empresa consciente , pois tem impacto direto na vida do colaborador, indireto na vida dos familiares, e também auxilia no fortalecimento da construção de um cidadão, pois reconhecer privilégios, e diminuir o preconceito é fundamental para se viver em sociedade.

Pensando em conscientizar as organizações para olhar para fora de seus quadrados de produção, o Reflexões da Liberdade desenvolve metodologias, vivências e projetos para que pessoas sejam mais assertivas em suas ações dentro ou fora do trabalho.